一、企業簡介
合肥市軌道交通集團有限公司成立于2009年6月，是市屬大型國有獨資企業，企業注冊資本53.59億元，集團下轄建設分公司、運營分公司、資源開發公司及多個控股、參股公司，現有員工近9000人，主要從事城市軌道交通建設、運營及沿線相關資源開發。按照近期建設規劃，至2025年將建成軌道交通1、2、3、4、5號線，6、7、8號線一期及S1號線等線路，線路總長355公里。
二、招聘計劃
序號 | 需求專業 | 崗位/培養方向 | 需求 人數 | 定崗單位 |
1 | 會計學、財務管理、稅務 | 財務管理 | 6 | 集團下屬建設分公司、運營分公司、資源開發公司等分子公司，具體根據崗位統一調配 |
2 | 人力資源管理、心理學 | 培訓人事管理 | 3 | |
3 | 馬克思主義理論、思想政治教育、新聞學 | 黨務宣傳 | 3 | |
4 | 工商管理、漢語言文學、秘書學 | 行政文秘 | 1 | |
5 | 房地產開發與管理、城鄉規劃 | TOD管理 | 3 | |
6 | 市場營銷、物業管理、零售業管理 | 資源開發管理 | 2 | |
7 | 檔案學 | 檔案管理 | 2 | |
8 | 計算機科學與技術、軟件工程、網絡工程、通信工程、信息安全、網絡空間安全、數據科學與大數據技術 | 信息化運維管理 | 若干 | |
9 | 通信工程、軌道交通信號與控制 | 通號方向 | ||
10 | 電氣工程及其自動化、建筑電氣與智能化 | 供電方向 | ||
11 | 土木工程、城市地下空間工程、交通工程、鐵道工程 | 工務方向（房建結構/軌道） | ||
12 | 電氣工程及其自動化、機械設計制造及其自動化、自動化、機械電子工程 | 機電方向 | ||
13 | 交通運輸、交通運輸工程 | 調度方向 | ||
14 | 車輛工程 | 車輛方向 | ||
15 | 交通運輸 | 客運方向 |
三、應聘條件
（一）2022屆統招本科及以上學歷畢業生（含2021屆未就業高校畢業生）。同等條件下，2022屆高校畢業生優先；
（二）遵紀守法，品行端正，無違法違紀行為記錄；
（三）學習成績優良，能按期畢業，并取得相應專業畢業證書和學位證書；
（四）身體健康，無傳染性疾病，雙眼辨色正常，無色盲色弱；
（五）熱愛軌道交通事業，符合招聘崗位要求，服從公司工作安排和調整。
四、待遇發展
（一）薪酬待遇：以工作業績為導向，薪酬模式為固定工資+績效工資，福利待遇包括五險一金、工作餐、工會福利、健康體檢等。
（二）職業發展：公司為員工提供管理和技術雙通道職業發展路徑及豐富的職業化培訓。
五、招聘流程
（一）應聘報名
1.報名時間：
公告發布之日起至2022年3月15日。
2.報名方式：
下載并填寫應聘登記表（見附件）發至郵箱hfgdjt2022@163.com（郵件主題和應聘登記表名稱均為：崗位/培養方向+學校+專業+姓名）。
（二）簡歷篩選
根據招聘要求和報名人員條件擇優進行簡歷篩選，篩選通過者進入選拔考核環節。
（三）面試考核
具體選拔考核時間、地點和方式將通過短信進行通知。
（四）錄用簽約
根據考核結果確定擬錄用名單，組織心理測評并簽訂就業協議。
（五）體檢入職
入職報到前通知體檢，體檢參照國家公務員招錄的有關標準和要求進行，體檢合格正式錄用并統一組織入職。
六、注意事項
（一）本次招聘公告只面向專場招聘院校發布，未授權其他機構及平臺轉載或發布，請應聘者注意甄別。
（二）凡發現應聘人員與招聘要求條件不符的；提供虛假資料、弄虛作假的；有違法違紀行為記錄的；畢業無法取得相應學歷、學位證書按要求報到的；體檢不合格，色盲色弱的；取消其應聘及錄用資格。
（三）應聘人員須在招聘期間保持本人手機及個人郵箱暢通，以免招聘相關信息無法通知。凡因通訊不暢導致無法聯絡本人的，或所發送郵件未及時獲知的，均視為本人自動放棄。
七、聯系方式
咨詢電話：0551-62662701
咨詢時間：工作日下午15:00-17:00
合肥市軌道交通集團有限公司
