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安徽海螺水泥省內公司 2021 年合肥學院專場招聘

發布者:化工系發布時間:2021-03-10瀏覽次數:879

時間:2021年3月23日 下午15:00

地點:生化樓2階梯


安徽海螺水泥省內公司 2021 年校園招聘簡章

 

一、安徽海螺集團公司簡介

安徽海螺集團有限責任公司是我國最大的建材企業集團之一,組建于 1996 年,總部設在安徽省蕪湖市。集團擁有國家級企業技術中心,控股經營海螺水泥和海螺型材兩家上市公司,下屬390 多家子公司,分布在 24 個省市自治區和 20 個境外國家地區, 經營產業涉及水泥制造、化學建材、國際貿易、節能環保新材料、 工程建設、現代服務業等領域,營業收入和總資產雙雙跨過 2000億元大關,員工 5 萬余人,已連續 15 年入圍中國企業 500 強,榮2019 中國企業 500 強第 105 位、中國制造業企業 500 強第 38位。2020 年,集團以 339.16 億美元的營業收入蟬聯世界 500 強榜單,名列第 367 位,排名較 2019 年提升 74 位。

水泥制造是集團的主導產業,下屬安徽海螺水泥股份有限公司,是水泥行業首家 A+H 股上市公司,主要從事水泥、商品熟料、商砼及骨料的生產和銷售,產業規模、銷量和盈利能力均已進入世界前列,是世界上最大的單一水泥品牌供應商。橫跨華東、華南和中西部 19 個省、市、自治區和印度尼西亞、緬甸、老撾、柬埔寨等“一帶一路”沿線國家。2019 年,名列《福布斯》“全球上市公司 2000 強”第 407 位,并獲得了業界最高的國際信用評級—標普A、穆迪 A2、惠譽 A,享有“世界水泥看中國,中國水泥看海螺”的美譽。2020 年名列《財富》中國 500 強第 68 名,中國上市公司市值 500 強第 47 位。 

二、海螺水泥省內公司簡介

省內基地:銅陵海螺、寧國水泥廠、蕪湖海螺、池州海螺、樅陽海螺、白馬廠、宣城海螺、荻港海螺、黃山海螺、建安公司耐火材料、海川裝備、銅陵新材料、安徽海博、海螺中南智能15家公司。


三、招聘需求


  


 

序號

 

招聘專業類別

 

專業范圍

 

學歷要求

 

招聘人數

1

水泥工藝類

水泥工藝、無機非金屬、材料工程等

本科及以上

若干

2

安全環保類

安全工程、環境工程、環境污染與治理等

本科及以上

若干

3

品質類專業

化工工藝類、品質管理類等

本科及以上

若干

4

熱能/發電類

熱能與動力工程、火電廠集控運行等

本科及以上

若干

5

機械類

機械設計與制造、機電一體化等

本科及以上

若干

6

電氣類

電氣工程及其自動化、自動化、供配電等

本科及以上

若干

7

采礦/爆破類

采礦工程、爆破及彈藥技術、地質等

本科及以上

若干

8

工程機械類

工程機械、汽車檢測與維修、車輛工程等

本科及以上

若干

9

財務類

會計學、財務管理、會計電算化、審計、

稅務、統計學、金融等

本科及以上

若干

10

供應專業

物流管理、物流工程、經濟學等

本科及以上

若干

11

銷售專業

市場營銷、經濟學等

本科及以上

若干

 

12

 

人事行政類

人力資源管理、公共事業管理、行政管理、文秘、漢語言文學、新聞學等

本科及以上

若干

 

13

工程專業

(含土建)

 

土木工程、工程管理、安全工程等

本科及以上

若干


 

四、應聘要求

1. 具有良好的品行道德、專一的應聘求職意向,愿意在企業長期發展;

2. 熱衷于水泥生產行業,有較好的身體素質;

3. 專業學科理論功底較為扎實,在校專業學科成績在良好以上;須持有學校出具的合格畢業生推薦表、各學期成績表;

4. 在校期間表現良好,無任何違紀記錄。

五、福利待遇

1.工資待遇:試用期碩士應屆畢業生5500-6500元/月;本科生4500-5500元/月。試用期 3-6個月,期滿考評定崗后,以崗定薪,享受年終獎勵,年收入約8-12萬元,每年根據業績表現進行調薪。

2.六險二金:依法繳納社會保險,同時享受補充醫療保險。 轉正申請繳納企業年金,工作滿一年根據個人意愿繳納公積金。

3.食宿保障:公司提供員工食堂及職工宿舍,供應早、中、晚餐,享受就餐補助,宿舍內配置空調、熱水器、網絡及生活家居設施。

4.其他福利:公司內設有籃球場、足球場、羽毛球場、乒乓球場等娛樂設施,定期舉辦各類文體活動及員工出游,按照有關規定發放生日券及節日禮品,定期組織員工體檢,發放高溫津貼等。 

金  ★年終獎勵  ★帶薪年假  ★外出培訓

★就餐補貼  ★高溫補貼  ★單身宿舍  ★定期體檢  

★節日禮品  ★出國機會


六、發展前景和成長通道

分專業技術和管理兩條通道:根據個人專業背景、發展意愿、 發展潛力及公司需要,確定不同的新進員工成長通道,按照專業技術人員→技術管理骨干→技術主管(專業主管)→技術負責(中層管理人員)的梯次,逐步提高個人解決技術問題的能力和綜合素質,以滿足個人成長及公司發展需要。

七、工作地點及聯系方式

工作地點:海螺水泥安徽省內區域子公司

聯系方式:聯系人:劉先生    15655315096

        畢先生    18156215731

郵箱:15551786690@163.com

 

 


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