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合肥大學“新春第一會”引發全校熱烈反響(二)

發布者:宣傳部發布時間:2025-02-24瀏覽次數:10

人勤春早爭朝夕,策馬揚鞭開新局。合肥大學以“開局即決戰、起步即沖刺”的奮進姿態,全力擂響高水平應用型大學建設的鏗鏘戰鼓。2月19日,學校召開2025年重點工作部署會,以“新春第一會”的昂揚氣勢,激蕩起“十四五”收官之年的澎湃動能,吹響了新一年學校博士立項單位建設的沖鋒號角,擘畫出“十五五”謀篇之年的嶄新篇章。

這是一場凝聚共識的部署會,是一場激揚斗志的動員會,更是全校上下“一盤棋、一條心、一股勁”奮進豪情的生動實踐。從校領導班子到一線師生,從教學部門到職能部門,全校師生員工以刀刃向內的改革魄力、迎難而上的執行韌性,對標國內領先、國際有影響的高水平應用研究型大學的奮進目標,錨定十項重點工作靶向發力、闊步前行。

 

黨委辦公室、校長辦公室主任汪文忠:部署會對2025年工作進行了全面系統的部署安排。辦公室將緊密結合新起點學校事業全局和重點任務,牢牢把握自身職能定位和使命任務,對標對表此次會議精神尤其是主要領導講話要求,切實提升“三服務”工作水平,不折不扣抓好貫徹落實,有效發揮“堅強前哨”和“鞏固后院”作用。

校紀委副書記、紀委辦公室主任羅會必:我們將貫徹落實王書記講話中“推動全面從嚴治黨向縱深發展”對責任、紀律、作風的要求,堅持用改革精神和嚴的標準管黨治黨,推動健全全面從嚴治黨體系。深化政治監督,建立健全不正之風和腐敗問題同查同治機制,繼續推進整治群眾身邊不正之風和腐敗問題兩年專項行動,馳而不息正風肅紀。

黨委巡察辦公室主任宋執蕓:校長報告在部署從嚴治黨工作時提出了巡察工作要“落實落細”“改到位、改徹底”。我們將持續抓好整改工作,做好巡察“后半篇文章”,開展巡察整改情況監督檢查,推進第七輪巡察整改和整改成效檢查評估;謀劃組織開展新一輪巡察工作,充分發揮政治巡察利劍作用。

黨委組織部副部長、機關黨委書記楊紅:王書記講話對“高質量黨建引領學校高質量發展”提出了三方面的要求。我們要圍繞“理論鑄魂、黨性固本、黨建強基”目標,建強基層黨組織,抓好黨員教育培訓,鍛造靠得住、頂得上、過得硬的先鋒隊伍;高標準落實校黨委布置的換屆任務,換出好班子、換出好導向、換出好風氣。

黨委宣傳部部長、黨委統戰部部長賈峰:部署會吹響了全校師生凝心聚力、團結奮斗的號角。我們要在強化思想武裝、推動闡釋轉化、加強教育引導、深化實踐養成、繁榮網絡文化、擴大交流傳播方面走在前、作表率,不斷提升“三全育人”“五育并舉”育人成效。要在推動文化傳承發展上善作善成,著力完善校園文化符號體系建設,充分發揮校史育人功能,總結凝練新時代合肥大學精神。

保衛處處長李澤遠:任校長在講話中對提高綜合服務保障水平提出了新的要求。保衛處將按照“一級為民警務站”標準,推動建設“合肥大學為民警務站”。推動校園消防、防暴恐等安保系統整體規劃和改造提升等工作落地。完善人防、物防、技防“三位一體”的校園智能化安防體系。加強安全教育,認真開展防詐拒騙宣傳、勸阻及受騙師生員工的心理疏導、以案示警等專項工作。

教務處副處長胡萍:我們將堅決貫徹落實學校決策部署,深入推進“雙元制”人才培養模式改革,著力深化與頭部企業共建現代產業學院,召開全校本科教育教學工作會議,強化基層教學組織建設,加強教風考風建設,優化考核方式,加強智慧課程和人工智能賦能教學改革培訓,推動智慧教室建設,提升教師教學能力和課堂教學質量。

實驗室建設與管理處處長楊學春:實驗室建設與管理處將緊緊圍繞學校2025年的重點工作,繼續推行“學科—專業—平臺”三位一體的實驗室建設路徑,加強全過程管理;繼續強化落實6+12+1+1+N實驗室安全檢查舉措,加強大型儀器設備購置—使用—考核全過程管理,提升大型儀器設備的使用成效。

黨委學生工作部部長、黨委人民武裝部部長、學生處處長丁增云:我們將緊扣校長報告中關于人才培養質量提升的要求,系統推進學風建設,綜合開展生涯教育、紀律教育、榜樣選樹、平臺建設。強化協同育人機制,形成思政教育、學風建設、就業指導育人合力。推動學生工作創新,圍繞“雙特色”建設目標,探索工作新思路、新方法。

黨委研究生工作部部長、研究生處處長葛春梅:校長報告提出2025年是學校博士立項單位建設的關鍵之年。研究生處將以應用型學科建設為引領,以安徽省卓越工程師學院試點學院建設為契機,深化校企合作,組建跨學科、跨領域的創新團隊,積極推進安徽省高等研究院項目的籌劃與實施。統籌推進博士單位立項建設,確保關鍵核心指標取得突破,為學校構建本-碩-博一體化的應用型人才培養體系奠定堅實基礎。

發展規劃處處長宋海峰:發規處將在學校黨委和行政的領導下,全面總結“十四五”規劃實施情況,精心規劃“十五五”學校發展戰略、目標和任務;根據國家“兩重”、專項國債項目等政策規定,結合學校發展需求,積極開展重大項目謀劃儲備、申報組織、優化整合等相關工作。

黨委教師工作部部長、人事處處長紀平:校長報告進一步突出了人才強校戰略的重要意義。人事處將立足全鏈條人才引育建設目標,聚焦重點學科主動上門引才,做好人才引育全程服務。探索建立“引—育—評—用”四維貫通的人才評價體系,動態優化聘期考核指標體系,推進師德教育、典型示范、監督評價“三位一體”工作模式。

審計處處長吳守萍:審計處將圍繞學校中心工作,立足經濟監督定位,不斷提高內部審計監督質效,以高質量內部審計監督護航學校高質量發展。重點開展2022-2023年度預算執行與財務收支審計整改落實情況開展“回訪”、處級干部經濟責任審計、修繕工程結算審計等工作。

財務處處長繆群道:王書記講話中對干部隊伍建設的要求為我們全面提升愿干事的意識、干真事的能力和干成事的本領提供了指引。我們將以務實的態度和扎實的作風主動作為,協同校內外資源,積極申報并獲批國家兩重及專項債項目,助力宿舍建設及教學硬件投入,改善辦學條件,優化辦學環境;利用銀校合作項目資金,全面落實信息化主體建設。

科研處處長、服務地方辦公室主任王儲炎:科研處將按照學校黨委和行政的要求,進一步完善科研管理制度,努力打造充滿活力的科研創新氛圍,激發教師從事科學研究工作的熱情。同時深化產學研合作,開展科研成果賦權改革試點,并根據學校下一步發展需求,有組織地新建或重組相關科研平臺,全力爭取科研項目和經費繼續增長。

國際交流合作處處長張慧:我們要圍繞校長報告中“聚焦促進國際交流合作提質增量著力用勁”這一目標,統籌謀劃中德合作四十周年活動、第十八屆中德應用型高等教育研討會、孔子學院十周年系列活動、第十屆合肥大學杯漢語大賽。圍繞服務“改革開放新高地”戰略,謀劃第三個中外合作辦學項目及中外合作辦學機構建設。

教學質量監控與評估處處長儲忠:教學質量監控與評估處將認真學習領悟、貫徹落實合肥大學2025年工作部署會會議精神,將其轉化為2025年度各項工作的行動指南。以高度的政治自覺、飽滿的精神狀態和扎實的工作作風全力做好“聚焦協同推動審核評估整改及人才培養質量提升著力用勁”,為學校高水平應用型大學建設貢獻力量。

創新創業教育處處長董承軍:雙創處將聚焦人才培養質量提升這一目標,不斷優化創新創業教育縱深層面的改革,加強創新師資隊伍建設,推動成果展示與轉化,打造創新創業教育交流合作實踐基地,培養富有創新精神、勇于投身實踐的應用型人才。

國有資產管理處處長張惠:學校2025年工作部署會提出的房產、資產要進一步優化的要求,我們深感責任重大、使命在肩。我們將積極行動起來,認真梳理現有資產房產情況,制定科學合理的優化方案。加強與相關部門的溝通協作,確保每一項工作都落實到位。同時,嚴格遵守各項規章制度,提高資產房產的使用效率和效益。

校園建設與管理處處長吳世勇:我們要貫徹落實校長報告對整體改善校園基礎設施工作的要求,落實專人與市重點局對接,負責西南地塊45畝地學生宿舍建設項目;落實專人負責“銀校合作”項目推進。根據校領導的講話精神,進一步明確部門工作人員的工作任務,要求各位工作人員把工作任務記在心上、責任扛在肩上、工作落在實處。

工會主席宣文:工會將通過多種教育形式,加強對教職工的思想政治引領,堅持黨建帶工建、工建服務黨建。維護教職工合法權益,提升教職工幸福感。按期召開兩代會,開展普惠慰問和豐富多彩的文體活動。弘揚“三種精神”,凝聚力量建功新時代。組織開展各種形式的勞動和技能競賽,加強師德師風建設,發揮示范引領作用。

團委書記張應杰:共青團作為黨的助手和后備軍,我們將以實實在在的行動,全面貫徹落實會議精神。強化團組織政治建設,確保團組織始終與黨同心同德、同向同行,全力保障團組織的純潔性與先進性。通過舉辦形式多樣、精彩紛呈的校園文化活動與內容豐富的社會實踐活動,全面提升學生的綜合素質與實踐能力。

圖書館館長胡曉軍:我們將緊緊圍繞學校重點工作和要求,全力以赴開展圖書館工作。改善信息化服務條件,提升文獻資源的檢索和利用效率。根據學科專業建設、博士點培育等方向,規劃提升館藏,做好資源推廣服務,為師生提供優質的文獻保障服務。

學報編輯部主任汪潘義:學報編輯部將嚴格貫徹落實校黨委行政確定的十項重點工作任務,以“繃緊弦、拉滿弓”的奮斗姿態,堅持對標對表,不斷加強編輯團隊培訓、深化國際合作、推進學報數字化與信息化建設等工作,進一步提升期刊的學術水平和影響力。

中德教育合作示范基地(基金)管理辦公室、校友辦公室主任劉金平:我們將繼續匯聚校友資源,精準服務需求,創新服務模式,進一步培育校園慈善文化,不斷拓展公益內涵,努力搭建學校與校友、學校與愛心企業和愛心組織等之間合作交流的橋梁。

繼續教育學院院長高艷:繼續教育學院將結合學校重點工作任務,充分發揮高校繼續教育服務社會職能。總結“十四五”規劃,科學謀劃“十五五規劃”。結合學校優勢特色開展非學歷教育,加強管理制度建設和教學資源建設。切實履行“第一責任人”職責,發揮黨員先鋒模范作用,營造風清氣正的政治生態環境。

后勤集團總經理葉道全:在學校黨委、行政的帶領下,持續加強黨的創新理論學習,不斷提高管理人員的政治能力和專業化水平。圍繞學校2025年重點工作,認真落實學校關于后勤工作的部署和要求,持續提升食堂、衛生等后勤保障服務水平,推動學校高質量發展。

(黨委宣傳部)


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